Malaysian banks' loan growth slows to 4.6% in October

But household loan growth sustained its upward momentum.

The Malaysian banking industry's loan growth slipped further to 4.6% YoY in Oct 2017 (from 5.2% YoY in Sep 2017) as non-household (non-HH) loan growth eased further to 4.1% YoY from 5.4% YoY in September. However, household (HH) loan growth maintained its pace at 5.1% YoY (5.0% YoY in Sep 2017).

According to Maybank Kim Eng, on an annualized basis, the upward trend in HH loan growth was more pronounced, picking up from an annualized pace of just 3.0% in Feb 2017 to 4.5% in Oct 2017. Annualized loan growth for non-HH loans was just 1.5% in Oct 2017.

Here's more from Maybank Kim Eng:

HH loan growth has held steady at about 5.0-5.1% YoY over the past seven consecutive months. There was a slight uptick in residential property loan growth during the quarter (3Q17) and this more than compensated for the slowdown in almost all other key consumer segments such as share margin financing, auto HP, non-residential property financing, personal loans and credit cards.

On the non-HH front, working capital loan growth slowed to just 4.3% YoY in October from 4.9% YoY in September and 7.2% YoY in August. On a segmental basis, lending to manufacturing, wholesale/retail, construction, real estate, transport/storage and finance/business came in softer YoY. Repayments are generally outpacing disbursements and this has contributed to generally sluggish growth in business loans.

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.