, Hong Kong

BEA launches SupremeGold promo with rewards up to $14,500

Accounts must be opened on or before February 2016.

According to a release, the Bank of East Asia announces exclusive rewards of up to HK$14,500 for customers who open a new SupremeGold Account on or before 29th February, 2016.

New SupremeGold customers who maintain the designated Average Daily Relationship Balance for the first six calendar months after opening an account will be entitled to enjoy a welcome reward of up to HK$8,000 in credit card free spending credit.

In addition to the welcome reward, new SupremeGold customers will also be entitled to a range of investment offers and privileges including:

 an investment reward of up to HK$4,500 in credit card free spending credit;

 an investment fund transfer-in reward cash rebate of up to HK$2,000; and

 a waiver of the local securities brokerage fee for BUY transactions made via self-service channels

SupremeGold customers are also entitled to a pre-approved BEA SupremeGold World MasterCard with a perpetual annual fee waiver. Customers will receive 4X Bonus Points every time they settle payment with their card at dining outlets in Hong Kong or they will earn eight Bonus Points for every HK$5 they spend, which can be redeemed for 1 Asia Mile.

Existing SupremeGold customers who refer a friend or relative who successfully opens a SupremeGold Account will receive a referral reward of up to HK$2,000 in credit card free spending credit.

 

 

 

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.