, Singapore
121 views
DBS at the Marina Bay Financial Center (Photo from DBS website)

DBS upskills sustainable financing knowledge of 1,600 relationship managers

The bank will incorporate the workshops as part of its training curriculum for incoming RMs.

DBS upskills sustainable financing knowledge of 1,600 institutional relationship managers (RM) and 170 credit risk managers (CRM).

Singapore’s biggest bank by assets organized specialized Climate Activation Workshops beginning Decembert 2022 to brief RMs and CRMs on the bank’s net zero commitments.

The workshops, jointly developed by external sustainability consultants, also sought to equip RMs and CRMs with a deeper understanding of climate risk, as well as practical tools to identify suitable transition and sustainable financing opportunities for clients.

ALSO READ: DBS launches multi family office platform

Going forward, DBS said that it will incorporate these workshops as part of the training curriculum for all new Institutional Banking RMs and CRMs to ensure consistency in driving sustainability conversations with corporate clients.

DBS committed sustainable financial transactions totalled a combined S$61b as of end-2022, two years ahead of its cumulative S$50b target under its 2024 timeline.

The bank added that it has upskilled close to 500 of its RMs from the DBS Private Bank and DBS Treasures Private Client in sustainable investing over the past two years. Approximately 60% of its clients' portfolio is made up of sustainable investments, surpassing its 50% target two years ahead.

Follow the link for more news on

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.