, India

SBI hires 18,000 to mutual fund sales force

Move can make lender India’s biggest mutual fund marketing machine.

India’s largest lender has trained a veritable army to sell mutual funds to its customers, in a year-long programme that could change the face of the country’s mutual fund distribution business.

Around 18,000 employees of State Bank of India (SBI) have passed a mandatory industry test that makes them eligible to sell mutual funds, said two bank employees involved in the programme, giving the public sector bank the biggest mutual fund marketing machine in the country. The two SBI officials requested anonymity.

While a little more than 100,000 individuals have qualified to distribute mutual funds as of December, informal industry estimates suggest that barely 30,000-40,000 of them actively sell mutual funds to clients. The others prefer to sell insurance products after a June decision by the Securities and Exchange Board of India (Sebi) to ban upfront commissions on the sale of mutual fund units to investors.

SBI will thus likely have one-third of the nation’s active mutual funds sales force.

View the full story in Live Mint.
 

Follow the link for more news on

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.