, Hong Kong

Wing Hang Bank to reward customers with up to HK$1,000

That is for new customers who register to the bank's auto-payroll service.

In a release, Wing Hang Bank announced the launch of special promotional program of Auto-payroll Service. From now till 31 December 2012, New-to-bank Customer who successfully registers the auto-payroll service via Wing Hang Bank and arranges for his/ her salary (HK$10,000 or above) to be credited to his / her Wing Hang Bank designated HKD deposit account by autopay in 2 consecutive months, will receive a Welcome Reward worth up to HK$1,000.

The reward will be credited to the customer’s Wing Hang Bank credit card account in the form of free spending credit. Meanwhile, New-to-bank customers who open Investment Account during the promotion period can also enjoy preferential brokerage fee as low as 0.1% and special HKD savings interest rate at 0.25%p.a. till the end of 2013.

Mr. Stephen Wong, Senior Deputy General Manager & Head of Retail Banking Division of Wing Hang Bank said, “Besides enjoying our reliable auto-payroll service, becoming our customers you can also enjoy the privileged savings interest rate and brokerage rate. Moreover, our ebanking service also provides customers with comprehensive and convenient banking service. The epayment service allows customers to settle their bills for more than 600 merchants,for free; and with the newly launched same-day auto credit service among local banks, customers can manage their wealth in the quickest way.”  

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.