, India

Union Bank of India branches to reach 3,500 by March

Union Bank of India plans to increase number of branches from around 3,200 to 3,500 by March, 2013.

 

This was revealed by Union Bank Chairman and Managing Director D Sarkar, who added that the bank also aims to increase its ATMs by 5,000 from over 4,000.

The Union Bank CMD recently inaugurated the bank's 161st 'Union Xperience' branch, which involves a better ambience and more automation, and touted as a 'flagship project'.

On the latest Xperience branch inaugurated here, he said it will have a round-the-clock Self Service Lobby with various automation machines like self-service passbook printer, cheque deposit machine and phone banking terminal.

He noted that such facilities will not lead to downsizing of staff and that the bank has no plans to reduce its people.

They will be used more in front office line, he said.

A London subsidiary and branches in Belgium and Sydney will be added to its five existing overseas representative offices, including in China.

The bank's rationale behind increasing its overseas operations was mainly to cater to its corporate clientele "who are expanding."

For more.

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.