, India

Tata Capital sets its sights on Asian M&As

The financial services arm of India's Tata Group is on the lookout for profitable acquisitions.

Tata Capital recent agreement with Singapore’s Economic Development Board (EDB) is expected to bring more business to Tata and the region through the company’s international headquarters in Singapore.

Tata Capital sees Singapore as a key platform for luring local Indian businesses to venture overseas. It is focusing on companies in manufacturing, IT and healthcare, among others.

Singapore has the largest Indian foreign business community with about 5,000 Indian companies in operation.

"We already started looking at cross border M&A and other corporate finance activities, so we should see that growing significantly,” said Praveen Kadle, Tata Capital Managing Director & CEO.

“We haven't put any number but we believe that if we really do a good job, in these areas of private equity, private banking, find management and investment banking, we can see a significant growth."

Working in Tata’s favour is the India-Singapore Comprehensive Economic Cooperation Agreement (CECA) signed in 2005.

Lee Eng Keat, Director of Singapore Welcome Centre for Corporates and International Director (Asia Pacific) at EDB, said the agreement with Tata Capital give EDB a better understanding how Tata can leverage on CECA and the other treaties that Singapore has with the rest of Asia.

“They can benefit from all these treaties in order to be in a stronger position, protect their investments as they venture overseas,” he said.

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.