, China

Goldman Sachs ramps up China ambitions with hiring spree: report

It is planning to add over 400 new people in its headcount in 2021 alone.

Goldman Sachs is reportedly in the midst of a hiring spree in China and Hong Kong during the first four months of 2021 as part of its bid to break through in the world’s second-largest economy, reports Bloomberg.

The bank is in the process of hiring 320 staff, including 70 for its investment banking arm, said a source familiar with the matter, who asked not be identified.

It is planning to add another 100 employees throughout the rest of the year, with many filling newly created roles, the person added.
Goldman and its rivals are vying for talent as China opens its $54t financial market fully to foreign brokerages and asset managers.

The five-year plan presented to the board in late 2019 envisioned doubling Goldman’s workforce to 600 in China, and expanding in advisory, securities and wealth management.

A media representative in Hong Kong declined to comment on the hires.

Here’s more from Bloomberg.

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.