, Singapore

COVID-19 could drive DBS and OCBC's dividends to go over 6%

But net profit forecasts had been cut by 5.8% and 3.7%, respectively.

The economic disruption caused by the coronavirus pandemic may drive DBS’ and OCBC’s dividend yields to overshoot to 6% as a result of a steep share price correction, reports UOB Kay Hian.

Over the past 30 years, the two banks have hit above a dividend yield of 6% once, during the Global Financial Crisis. Meanwhile, UOB has attained this yield twice: during the GFC and the Asian Financial Crisis.

However, net profit forecasts for the two banks have been cut on the back of the ongoing coronavirus spread.

UOB Kay Hian analyst Jonathan Koh has cut DBS’ net profit forecasts by 5.8%, and OCBC by 3.7%, on the back of expected further net interest margin (NIM) compression due to the 75bp cut in Fed funds rate in H1 2020. Further weighing in are additional credit costs of about 5bp due to these banks’ exposure to the oil and gas sector.

Currently, DBS and OCBC’s NIMs are projected to come at 1.81% and 1.71% in FY2020.

Also read: Lower oil prices no silver bullet for Singapore's economic woes: analysts

Moderate loan growth as well as moderate fee growth especially for credit cards will also squeeze the bank’s margins.

“We expect dividend payouts for Singapore banks to be sustainable due to strong CET-1 CAR, which are above 14%. The banks also have the option to turn on their scrip dividend scheme should regional economies slip into a recession,” stated Koh.

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.