, Singapore

UOB CEO Wee Ee Cheong's salary rose 12.58% to $7.80m in 2018

The bank’s full-year profits rose 18% thanks to loan, card, trade, and fund management fees.

The CEO of United Overseas Bank (UOB), Wee Ee Cheong, received total remuneration of $7.80m (S$10.56m) for 2018, higher by 12.58% than last year’s package of $6.93m (S$9.38m), the bank’s annual report revealed.

The remuneration package comprised a base salary of $890,000 (S$1.2m), a bonus of $6.89m ($9.33m), and benefits worth $24,000 (S$33,000).

UOB profits rose 18% YoY to $2.96b (S$4.01b) in FY2018 amidst strong performance in loan-related, credit card, trade-related and fund management fees.

Total income for Group Retail rose 4% to $2.92b (S$3.95b), supported by healthy volume growth and deposit margin improvement. Group Wholesale Banking reported an income growth of 11% to $2.91 (S$3.94b), led by double-digit loan growth and broad-based increase in fee and customer treasury income.

Total income for Global Markets grew 6% to $343.58m (S$465m) amidst favourable movements in foreign exchange and rates.
 

Bagaimana perkembangan perubahan fokus manajemen kekayaan bank?

Seorang analis mengatakan, "Ada hingga $25 miliar dalam biaya yang bisa didapat di Asia, tetapi ini pasar yang sulit.

Aplikasi blu oleh Group BCA memperluas ekosistem digital melalui BaaS

Strategi tersebut telah berhasil meningkatkan transaksi dan membangun kepercayaan nasabah sebesar 53,4% sepanjang 2023.

Christine Ip dari UOB merenungkan karir perbankan tiga dekadenya dan kembali ke dunia seni

Dia percaya bahwa keuangan dan kreativitas saling berkaitan dalam membangun kolaborasi talenta yang holistik di UOB.

Shally Koh dari Citi berbicara tentang bagaimana mendorong perbankan yang lebih beragam

Bank tersebut memperkenalkan program keterlibatan pria dan dukungan ibu sebagai bagian dari upayanya untuk kesetaraan gender.

Maisie Chong dari StanChart berbicara tentang tidak pernah menolak peluang dan melangkah maju

Chong berbagi tentang menemukan kepuasan dan pemenuhan diri melalui perjalanan kerja.

Mayda Lim dari OCBC dalam membangun pipeline talenta di bidang teknologi dan perbankan

Lim menggabungkan kebutuhan untuk mendukung bankir perempuan dengan kekurangan talenta dalam industri tersebut.

Aturan baru batasan harga mendorong lebih banyak penggabungan P2P di Indonesia

Regulasi ini akan meningkatkan biaya kepatuhan, namun batasan harga akan membuat sulit untuk mengimbanginya.

Deputi Gubernur: Pembiayaan Islam di Indonesia akan berkembang sebesar 10% -12% pada 2024

Ekonomi dan keuangan syariah Indonesia mempertahankan pertumbuhan positif pada 2023.

Bagaimana HomePay memerangi penipuan renovasi di Singapura

Uang ditempatkan dalam rekening escrow dan disalurkan saat pencapaian tahap-tahap tertentu.